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高校科研调研之五:浙江大学宁波理工学院
日期:2017-04-09 11:21:02  发布人:kjc  浏览量:521

3月30日下午,我校领导赵粤生副院长带队赴浙江大学宁波理工学院调研,科技处处长齐延信、信息学院副院长孙鲁、工业自动化学院副院长陈东林、计算机学院副院长周肖树、商学院副院长王坤、外语学院副院长黄小蓉参加了调研一行。

宁波理工学院副院长杨建刚、科研处副处长陈洁云、商学院副院长鞠芳辉、外语学院副院长胡海鹏、数据学院副院长陈根浪、信息学院院长助理裘君等参会座谈

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杨建刚副院长就宁波理工学院的学校概况、人才培养、学科建设、师资队伍、科研与社会服务、国际合作与交流进行了介绍。宁波理工学院连续4年在武书连独立学院排行榜第1名,在人才培养、科学研究、教师创新能力、教师绩效方面排名第一。师资队伍方面,推进实施“1131人才工程”、“9211工程”,“9211工程”是宁波市政府支持,目标是9个学科从浙江大学聘请学科领航教授, 20个教学卓越教授聘任, 1批管理队伍去浙江大学学习培训,1批教师去浙江大学进行学位提升。

学科建设方面,实施学科专业一体化建设,每年开展纵横向评比,横向评质量,纵向评变化, “十二五”期间总计投入1亿元建设10个优势特色学科和10个重点特色专业。

学校科研政策上,一是人事岗位设计,分别有教学岗、教学科研岗、科研岗,以职称和聘岗为抓手,按岗位任务定酬薪,聘期结束后进行绩效考核。二是科研团队考核机制,从团队职称、科研成果、科研项目、科研经费等指标进行考核。三是搭平台,与政府共建合作机构,从促政策等机制推进科研发展。四是科研管理方面,重点落实对纵向项目申报、结题验收,横向项目合同审查的管理;纵向项目上学校不予配套,横向项目经费管理以合同为准,采取灵活的管理方式。五是实施学校三级管理机制,二级学院的岗位上设置科研副院长、科研秘书,科研成果对接学校技术成果转移转化中心。

会上,赵粤生副院长非常感谢宁波理工学院的座谈交流,宁波理工学院在独立学院中各项指标起到了模范效应,希望双方加强合作交流,双方还就科研激励机制、队伍建设等方面进行了探讨。

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